Yên Bái chú trọng bồi dưỡng trình độ cán bộ các cấp

Ảnh minh họa

Giai đoạn 2012-2020, tỉnh cử đi đào tạo nâng cao trình độ cho 7.691 người; bồi dưỡng tiêu chuẩn ngạch công chức cho hơn 4.000 người; bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng chuyên ngành, vị trí việc làm cho gần 60 nghìn lượt CBCCVC; tất cả đại biểu HĐND cấp tỉnh, cấp huyện, cấp xã nhiệm kỳ 2011 - 2016 và 2016 - 2021 được bồi dưỡng kỹ năng hoạt động của đại biểu HĐND. Năm 2018 - 2019, tỉnh Yên Bái xây dựng và tổ chức thực hiện Đề án về “Xây dựng và tạo nguồn đội ngũ cán bộ trẻ, cán bộ nữ, cán bộ người dân tộc thiểu số thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý đến năm 2030, định hướng đến năm 2035”. Tỉnh cử 150 CBCCVC thuộc đối tượng của Đề án tham gia các khóa đào tạo, bồi dưỡng tại Trường Chính trị tỉnh, doanh nghiệp trong nước; cử 60 cán bộ trẻ tham gia khóa tập huấn, học tập kỹ năng quản lý, lãnh đạo tại nước ngoài với mục tiêu xây dựng nguồn cán bộ kế cận bảo đảm chất lượng, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.

Qua công tác đào tạo, bồi dưỡng, trình độ chuyên môn và lý luận của CBCCVC của tỉnh ngày càng được nâng lên. Đến nay, tỷ lệ CBCCVC khối hành chính, sự nghiệp của tỉnh có trình độ chuyên môn từ đại học trở lên chiếm 73,6%, trong đó tiến sĩ, thạc sĩ chiếm 6%. Đáng chú ý, đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã có sự tiến bộ vượt bậc, đã có gần 97% đạt chuẩn về chuyên môn, nghiệp vụ..../.

Theo: nhandan.com.vn