Tăng cường sự tham gia của phụ nữ trong công tác lãnh đạo và tham chính

Quang cảnh diễn đàn. Ảnh: quangtritv.vn

Báo cáo tại diễn đàn cho biết, thời gian qua, thực hiện mục tiêu tăng cường sự tham gia của phụ nữ vào các vị trí quản lý, lãnh đạo nhằm giảm dần khoảng cách giới trong lĩnh vực chính trị, Tỉnh ủy, UBND tỉnh Quảng Trị đã chỉ đạo triển khai thực hiện Nghị quyết số 11/NQ/TW ngày 27/4/2007 của Bộ Chính trị và Chương trình hành động số 43/CTHĐ-TU của Tỉnh uỷ Quảng Trị về công tác phụ nữ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.

Bên cạnh đó, Tỉnh ủy đã ban hành nhiều văn bản yêu cầu cấp ủy, tập thể lãnh đạo các cơ quan, địa phương, đơn vị trong tỉnh thực hiện các chủ trương, biện pháp nhằm nâng cao công tác cán bộ nữ, đặc biệt là việc thực hiện mục tiêu: “phấn đấu đến năm 2020, cán bộ nữ tham gia cấp ủy Đảng các cấp đạt từ 25% trở lên”, “các cơ quan, đơn vị có tỉ lệ nữ từ 30% trở lên, nhất thiết phải có cán bộ lãnh đạo nữ”. Mục tiêu tăng cường sự tham gia của phụ nữ trong lĩnh vực chính trị đã được Tỉnh ủy, UBND tỉnh chỉ đạo quyết liệt. Tỷ lệ cán bộ nữ giữ các chức vụ lãnh đạo, quản lý ở các nhiệm kỳ 2016-2021 tăng so với nhiệm kỳ 2011-2015.

Tại diễn đàn, các đại biểu nữ đã cùng tham gia trao đổi, chia sẻ tâm tư nguyện vọng, những kiến nghị, đề xuất liên quan đến việc thực hiện các chủ trương, chính sách phát triển đội ngũ cán bộ nữ trên địa bàn tỉnh, đề xuất các giải pháp nhằm tăng tỉ lệ cán bộ nữ tham gia quản lý, lãnh đạo.

Phát biểu tại diễn đàn, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Nguyễn Đăng Quang nhấn mạnh, thời gian tới, tỉnh cần quan tâm để cán bộ nữ tham gia nhiều hơn vào công việc của Đảng bộ tỉnh, trước mắt là chuẩn bị tốt cho Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XVII; Phụ nữ cần phát huy vai trò, tham gia thảo luận một cách sâu sắc và đóng góp nhiều hơn các giải pháp để Đại hội quyết định những chủ trương, nhiệm vụ, giải pháp trong nhiệm kỳ mới; tham gia vào công tác nhân sự, xây dựng tổ chức, bộ máy lãnh đạo cấp cao của Đảng bộ tỉnh./.

Thu Trang